O QUE É COACHING?

“O Coaching é uma relação de parceria que revela ou liberta o potencial das pessoas de forma a maximizar seus índices de desempenho. É ajudá-las a aprender em vez de ensinar algo a elas …” – Timothy Gallwey

Quantos projetos você já iniciou e de fato foram até o fim?

Ou ainda … quantos projetos que estão na sua cabeça realmente foram se quer iniciados?

E se existisse um modelo, um conjunto de ferramentas capaz de estruturar passo a passo, de forma sistemática qualquer tipo de ideia e transformá-la em metas e ação?

E se tivesse um programa que pudesse te ajudar a: 

  • dar um upgrade na sua carreira
  • atingir a saúde desejada
  • programar finanças pessoais
  • melhorar seu relacionamento
  • efetivo/amoroso
  • atingir resultados profissionais
  • estruturar seu negócio próprio

Veja o que é Coaching e os seus Benefícios

Sim, talvez você seja mais uma pessoa que desacredita de tamanhos benefícios.

Talvez você faça parte do grupo de pessoas saturadas de ouvir a palavra Coach sem saber o que isso significa.

Talvez, mas só talvez, você esteja em uma situação limitante pela falta de duas coisas: Informação e Estrutura. Pois, o que Você não tem é devido àquilo que Você não sabe.

O que é Coaching ? – você deve estar de perguntando, agora!

O Coaching é um conjunto de ferramentas adaptadas de várias áreas da Psicologia e Psicanálise. Com questões, exercícios e técnicas da Psicoterapia, estas ferramentas ajudam o Coachee a estruturar suas ideias de forma sistemática para o alcance de resultados potencializados e satisfatórios.

Se combinado com a Programação Neurolinguística e Hipnoterapia, os resultados são ainda mais eficientes. Isso é o que diferencia um Coach de um coach. Neste texto você descobrirá mais sobre esta poderosa ferramenta e como ela será útil para você.

O que é Coaching - Origens

Coaching é direcionar o mindeset, ou seja, focar para a área que o coachee precisa se modificar, se transformar para atingir o objetivo desejado. Identificar onde ele está, e setar para onde ele quer chegar e traçar as estratégias auxiliando e dando clareza em cada etapa. 

Mindset significa a sua mentalidade. São “programas” já instalados na sua mente como crenças, dogmas, paradigmas que podem divergir de um propósito. Como estas questões atuam de forma inconsciente, você não sabe porque não consegue por em prática uma determinada ideia ou projeto. 

Quais são os Benefícios do Coaching?

  • Aumento da produtividade
  • Desenvolvimento da inteligência emocional
  • Foco na solução de conflitos
  • Desenvolvimento da inteligência organizacional
  • Assertividade
  • Redução do nível do estresse
  • Alta produtividade 

 

Mulher empreendedora e empreendedorismo feminino

De onde vem a palavra Coaching

A Palavra coaching derivou-se de Coach que era uma tipo de carruagem inglesa. Em 1850 atribuiu-se aos professores das universidades que auxiliavam os alunos com dificuldade a estudarem para passarem em testes e exames. Na verdade, ela trilhou esse caminho pelo significado de guiar, auxiliar. Dessa forma, toma corpo o significado de aquele que conduz uma pessoa ao lugar desejado.

Por volta de 1950, o termo começou a ser utilizado para referir-se à habilidade em gestão de pessoas. Nesta época, aparecem as primeiras técnicas de desenvolvimento pessoal em que potencializava as competências do indivíduo e as relacionadas a um processo de melhoria e evolução continuada.

O Coach fornece ao coachee as ferramentas, as perspectivas e as estruturas essenciais para que ele alcance o que almeja, além disso, alinhe as suas crenças limitantes e estabeleça um desenvolvimento da inteligência organizacional.

Carruagem como exemplo de origens do coaching

No processo de coaching, o Coach trabalha para que o coachee expanda sua consciência e desenvolva as habilidades necessárias para potencializar seus resultados para atingir seus objetivos.

Talvez você esteja se perguntando o que significa tantos nomes parecidos, não está?

Qual a diferença de Coach, Coaching e Coachee?

O Coach é  o profissional habilitado e certificado por órgãos devidamente registrados nas estâncias jurídicas. É este profissional que dotado de importantes formações complementares, especialmente da Psicologia, Psicoterapias, Psicanálise e Terapias Comportamentais, possui competência para conduzir as sessões.

E porque são importantes tais formações complementares? Você saberá mais adiante.

O Coachee é o cliente, a pessoa que contrata os serviços do profissional Coach. São entre estas pessoas que é firmado o contrato de parceria.

O Coaching é um processo, que em geral, leva no mínimo oito ou mais sessões, em grupo, individual, presencial ou online. Entretanto, é comum resultados significativos serem atingidos já nas primeiras sessões.

Agora que está mais claro, seguimos.

O coaching orienta e direciona pessoas e equipes em busca de resultados excepcionais, seja na área pessoal ou profissional. O Coach auxilia seu coachee a estreitar a distância de onde ele está agora e aonde ele quer chegar.

A finalidade do coaching é desenvolver uma parceria com o seu coachee, buscando a vida que ele quer, seus potenciais ocultos e, ainda, recursos para que possa alcançar a vida plena em todas as áreas.

Trabalhando a visão de mundo, o coaching leva o coachee a se movimentar, potencializando o seu progresso ao mirar no foco do que deseja e aviva sua consciência de todas as possibilidades em favor de uma vida promissora e feliz.

Sendo assim, o coach ativará através dos recursos utilizados as habilidades e capacidades do coachee em busca de respostas para as suas questões e o orienta a autodescoberta e o autodesenvolvimento para uma realização plena e consistente.

Entenda um pouco mais nesta animação como o Processo de Coaching funciona

Por que o Coach precisa saber mais além do que é Coaching?

Como mencionado no início, o processo de Coaching é direcionado para o futuro. Ou seja, para algum projeto pessoal, financeiro, empresarial, etc. Mas sempre voltado para a prática massiva das atividades sugeridas, estruturadas para cada situação do cliente.

Entretanto, certamente você já se deparou com situações que não consegue resolver, sem saber o porquê. Muitas das vezes é sim por falta de habilidade específica. No entanto, a maioria das vezes a causa é oculta. E está dentro de você.

Crenças, traumas, valores e dogmas comandam nossas vidas de uma forma inconsciente. Fazem parte do nosso processo de aprendizado e criação durante a vida. Boa parte vem da infância, e como já somos adultos, achamos que temos o controle das nossas próprias decisões.

 

Sem saber, já estamos influenciados. Talvez na infância você ouviu falar que dinheiro não traz felicidade, não dá em árvore, que é sujo, que é do mal, etc. Se acredita nisso, como seu projeto financeiro prosperará?

 

Se você acredita que consegue ou que não consegue, você está certo

 

Talvez ouviu dizer o amor não existe, que homem não presta, que você é burro, etc.

Às vezes foi um susto, uma briga com o amiguinho mais velho e mais forte, a chamada de atenção da professora na escolinha. Tudo isso influencia e formam nossas crenças. 

Como o processo de Coaching é voltado para o futuro, às vezes o coachee começa a ter resultados, mas se esses resultados entram em conflito com suas crenças, sua própria mente lhe sabotará. E são estes os motivos principais que seus projetos não vão para frente. 

Crenças e traumas originam Medo depressão e ansiedade

Para resolver os entraves mencionados acima, podem ser necessárias algumas intervenções. É por isso a importância do Coach ter formação em terapias breves como Programação Neurolinguística, Hipnose Prática e Clínica, entre outras Psicoterapias.

Saiba mais sobre Hipnose clicando neste link.

Clique aqui e saiba o que é PNL – Programação Neurolinguística

Se quiser saber o que são crenças e como elas operam silenciosamente na sua mente, acesse nosso blog e aprenda um pouco mais. 

E agora, como o Coaching pode te ajudar?

É importante salientar, que a função principal do coach é ajudar o coachee a mudar, a se transformar e orientá-lo no caminhar em uma nova direção. Além disso também, esse profissional apoia o coachee na identificação de metas específicas para que as alcance de forma mais rápida e fácil.

Se melhorar sua autoestima, aumentar sua produtividade, atingir resultados significativos, desenvolver sua Inteligência Emocional para lidar com situações, pôr em prática uma grande ideia ou projeto, for algo que almeja, é chegada a hora.

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